Qui sommes-nous ?
Fondée en 1962 sous le nom de SEP
(Société d’étude pour la gestion du personnel), HR Neuchâtel a évolué avec son temps pour devenir, en 2003, la Société neuchâteloise de gestion des ressources humaines.
Aujourd’hui, HR Neuchâtel est une association à but non lucratif qui regroupe les professionnelles et professionnels des ressources humaines du canton. Elle rassemble plus de 300 membres issus de tous les secteurs économiques – publics et privés – représentant plus de 200 entreprises et institutions.
Plus qu’un réseau, HR Neuchâtel est une communauté vivante, où l’on vient pour apprendre, partager, confronter ses idées et construire ensemble l’avenir de la fonction RH
À travers ses membres, l’association couvre un périmètre d’activité particulièrement large : l’ensemble des collaboratrices et collaborateurs gérés par des membres de HR Neuchâtel peut être estimé à près de 80’000 personnes, dans le canton, en Suisse et à l’international.
Au fil des décennies, l’association s’est affirmée comme un acteur clé de l’écosystème RH régional, tout en restant profondément ancrée dans les réalités du terrain.
HR Neuchâtel rassemble toutes les personnes qui contribuent, directement ou indirectement, à la fonction RH. Assistant·e RH, spécialiste, HR Business Partner, responsable ou directeur·trice RH, mais aussi consultant·e, coach ou expert·e externe : chacun y trouve sa place. Cette diversité fait la richesse de l’association et permet des échanges ouverts, concrets et inspirants.
Le réseau HR Swiss est constitué de 6 sections romandes, 2 alémaniques et 1 tessinoise.
Les membres de HR Neuchâtel, comme ceux des autres associations régionales de HR Swiss peuvent parfaire leur formation en bénéficiant de conditions préférentielles.